Suchergebnisse

Public Administration; Economy - Analyse van tien denkbeelden over de ontwikkeling van het arbeidsbestel die in de maatschappelijke discussie aan de orde zijn. Arbeidstijdverkorting kan positieve effecten hebben op de werkgelegenheid onder voorwaarde dat de totale loonsom niet wordt verhoogd en de bedrijfstijd wordt gehandhaafd. Ook van de stimulering van deeltijdarbeid, van betaald educatief verlof, meer differentiatie in de loonvorming en verbetering van de kwaliteit van arbeid worden positieve effecten verwacht. Verschuivingen van onbetaalde naar betaalde arbeid zijn moeilijk te realiseren, en de invoering van een basisinkomen acht de raad op korte termijn onuitvoerbaar. Bepaalde vormen van consumptiebeïnvloeding zouden grote werkgelegenheidseffecten kunnen hebben.

Economic; Public Administration - Op basis van de, door de regering vastgestelde, doelstellingen werkgelegenheid, evenwicht van de betalingsbalans, economische groei en milieubehoud wordt de structuur van de economie geanalyseerd. Daaruit wordt geconcludeerd dat een sterke industrie in Nederland essentieel is. Daartoe wordt een groot aantal concrete beleidsaanbevelingen gedaan, waaronder de instelling van een Regeringscommissie en stichting van een Nationale Ontwikkelingsmaatschappij.

Political Science; Public Administration - In deze studie richt de raad zich vooral op de rol van politiek en bestuur bij het vormgeven van de toekomst. De bedoeling is de betekenis aan te geven van de verschillen in politieke opstelling voor de toekomst en de medewerking te krijgen van maatschappelijke groeperingen bij het uitwerken van alternatieve toekomstbeelden. Aan de hand van de politieke stromingen liberaal, socialistisch en confessioneel, en van het onderscheid tussen technocratische dan wel sociocratische houdingen, worden zes visies omschreven als basis voor de toekomstbeelden.

Economics - De serie 'Voorstudies en achtergronden' omvat werkstukken die in het kader van de werkzaamheden van de WRR tot stand zijn gekomen en naar zijn oordeel van zodanige kwaliteit en betekenis zijn, dat publicatie gewenst is. De verantwoordelijkheid voor de inhoud en de ingenomen standpunten berust bij de auteurs.

Public Administration; Minorities - Beleid ten aanzien van etnische minderheden is steeds uitgegaan van de tijdelijkheid van hun verblijf. Gezien het gegeven dat die tijdelijkheid fictief is, moet er beleid komen met als doel de gelijkwaardige deelneming van de minderheden aan de Nederlandse samenleving. Zonder zo'n beleid zullen al bestaande problemen, zoals achterstandsproblemen, culturele en identiteitsproblemen, zich verscherpen. Het beleid zal gericht moeten zijn tegen discriminatie, het verbeteren van de rechtspositie, verbetering van de positie van allochtonen op de arbeidsmarkt. Daarnaast moet het restrictieve immigratiebeleid worden verscherpt.

Economy - Extrapolatie van bestaande trends in zestien sectoren in twee varianten op basis van verschillen in de veronderstelde economische groei. Hoofdpunten: de economische ontwikkeling leidt tot een toenemende aantasting van natuur en milieu. Het ruimtegebrek wordt steeds ernstiger. Het is onzeker of de werkloosheid kan worden teruggedrongen tot 150.000. Het energieverbruik zal toenemen. De bevolking zal ontgroenen en vergrijzen. De functie van het gezin zal veranderen, mede door het toenemend aantal gehuwde vrouwen dat zal gaan werken. Behoefte aan sociale dienstverlening en hulpverlening neemt toe. Overheidsbemoeienis zal op bijna alle gebieden toenemen, maar het karakter daarvan zal verschuiven van regelgeving naar onderhandeling.

Political Science - De leden van de Wetenschappelijke Raad voor het Regeringsbeleid hebben op 31 december 1977 hun eerste zittingsperiode afgesloten. In deze publicatie doet de Raad verslag van de werkzaamheden in deze periode. Voor de Raad, zeker in de eerste Raadsperiode, geldt dat deze een experimenteel karakter heeft. De ervaringen kunnen van belang zijn voor de Raad in zijn nieuwe samenstelling en voor alle anderen die in het werk van de WRR geïnteresseerd zijn. In de hoofdstukken 1 en 2 wordt in grote lijnen een beeld gegeven van de taak, plaats en activiteiten van de Raad. In het laatste hoofdstuk beschouwt de Raad, in het kort, enkele problemen van werkwijze die zich in de eerste Raadsperiode hebben voorgedaan.

Economy - Het aantal (onvrijwillig) niet-actieven neemt toe en dat betekent onder meer dat er steeds hogere eisen worden gesteld aan het zogenaamde draagvlak. Verschillende denkbeelden die kunnen bijdragen tot het oplossen van het vraagstuk van gedwongen non-activiteit worden in het rapport uitgewerkt. Daarbij wordt gekeken naar de invloed van het financieringssysteem van de sociale verzekeringen op de werkgelegenheid, invloed van arbeidsomstandigheden, methoden om het arbeidsaanbod te verminderen en de mogelijkheid om arbeidsplaatsen te creëren in de quartaire sector.

Political Science; Public Administration - Beleidsondersteuning zou kunnen plaatsvinden door evaluerend onderzoek en advies. Dit onderzoek zou kunnen worden ondergebracht bij een bestaande onafhankelijke instelling die werkzaam is op dit terrein. De adviesfunctie kan worden vervuld door een kleine wellicht wisselende groep van personen, die hiertoe van tijd tot tijd samenkomen.

Public Administration - Beschrijving van het adviesstelsel rond de overheid. Gepleit wordt voor terughoudendheid bij de instelling van adviesorganen en voor verbetering van de informatie over adviesorganen.

Political Science - Aangegeven wordt hoe verschillende aspecten van sociale ongelijkheid en de onderlinge afhankelijkheid van verdelingsmechanismen samenhangen. Met name wordt een visie ontwikkeld op de verbanden die bestaan tussen opleiding, positie in het arbeidsbestel en inkomens- en vermogensniveau. Een beleid gericht op een herverdeling van arbeidskenmerken wordt noodzakelijk geacht. Voorts moet een stelsel van wederkerend onderwijs worden ingevoerd.

Migration; Demography - De raad maakt een onderscheid tussen beleidsvoering en beleidsvoorbereiding. Hergroepering van de beleidsvoering wordt niet bepleit. Wel wordt geconstateerd dat er van een systematische beleidsvoorbereiding geen sprake is. Aanbevolen wordt om een afdeling in te stellen bij het SCP voor analyse, onderzoek en elementen van beleidsvoorbereiding en beleidsadvisering op korte en langere termijn op het gebied van internationale migratie.

Political Science - Overzicht op basis van enquête. Aanbeveling: het overzicht van externe adviesorganen moet periodiek worden bijgehouden door het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.

Political Science - Ontraden wordt het over de gehele linie instellen van sectorraden. De raad vindt het niet noodzakelijk om op korte termijn tot een voorlopige sectorindeling te komen. Begonnen moet worden met het evalueren van enkele structuren, voor zover deze een sterke gelijkenis vertonen met de in te stellen sectorraden. Reeds bestaande adviesorganen die qua structuur en taakstelling nauw verwant zijn met de in te stellen sectorraden moeten de taken van een voorlopige of definitieve sectorraad krijgen.g

Public Administration; Political Science - De bestuurlijke organisatie vertoont een aantal knelpunten die een planning op lange termijn en een gecoördineerde beleidsvorming in de weg staan. Er moet een duidelijk principebesluit worden genomen inzake de gewestvorming. De WRR heeft een voorkeur voor de mogelijkheid van het uitbreiden van het taken- en bevoegdhedenpakket van de provincies, evenals hun aantal. Verder moeten onderzoek en beleidsvoorbereiding worden versterkt.