Daggers knowledge & power: the social aspects of flint-dagger technology in Scandinavia 2350 - 1500 cal BC
In: Coast to coast-book 3
134426 results
Sort by:
In: Coast to coast-book 3
In: Sociologický časopis: Czech sociological review, Volume 36, Issue 2, p. 221-222
ISSN: 2336-128X
In: The world today, Volume 37, p. 162-167
ISSN: 0043-9134
In: Social service review: SSR, Volume 1, Issue 4, p. 680-681
ISSN: 1537-5404
In: Newsletter on science, technology, & human values, Volume 3, Issue 3, p. 23-33
ISSN: 2328-2436
In: American anthropologist: AA, Volume 71, Issue 3, p. 535-537
ISSN: 1548-1433
In: The Economic Journal, Volume 63, Issue 249, p. 166
In: Sociological bulletin: journal of the Indian Sociological Society, Volume 67, Issue 2, p. 252-253
ISSN: 2457-0257
Shikha Dixit and Arun Kumar Sharma (eds), Psycho-social Aspects of Health and Illness. New Delhi: Concept Publishing Company Pvt. Ltd, 2017, xiv + 352 pp., ₹1,350 (hardback). ISBN 93-5125-276-0.
In: Logos, universality, mentality, education, novelty: Logos, universalitate, mentalitate, educație, noutate. Section Social sciences = Secțiunea Științe sociale, Volume 8, Issue 2, p. 102-105
ISSN: 2458-1054
In: Journal of leisure research: JLR, Volume 27, Issue 4, p. 305-325
ISSN: 2159-6417
In: Flap , H & Völker , B 2001 , ' Goal specific social capital and job satisfaction Effects of different types of networks on instrumental and social aspects of work ' , Social Networks , vol. 23 , pp. 297 .
This paper addresses the question "To what extent can job satisfaction be explained as the revenue of social capital?" By conceiving someone's social network as social capital we specify conditions under which social ties do lead to job satisfaction. We inquire into the idea of goal specificity of social capital, which implies that a network with a given structure and content will have different impacts on various aspects of job satisfaction. If the content of the ties and the structure of the network at the job engender material well-being or produce social approval, satisfaction with the corresponding job aspects increases. Data were collected in 1993 using written questionnaires in two Dutch governmental agencies, one with 32 and the other with 44 employees. These workers' networks were charted using nine name-generating questions. Social capital, it turns out, is not an all-purpose good but one that is goal specific, even within a single domain of life such as work. Three effects stand out: First, the structure of the network and the content of the ties do matter. Networks of strategic, work-related ties promote an employee's satisfaction with instrumental aspects of the job, like income, security, and career opportunities. Second, closed networks of identity-based solidarity ties improve an employee's satisfaction with social aspects of the job, like the general social climate at work and cooperation with management and colleagues. Third, a network with a bow–tie structure (i.e., where a focal actor is the link between two or more mutually exclusive cliques) generally has strong negative effects on satisfaction with the social side of the job; although a bow–tie type network of trusting ties does increase satisfaction with the social side. This implies that Krackhardt's hypothesis on the unpleasant feelings produced by bow–tie type networks has to be specified for the content of the ties that constitute such a network. The most important conclusion of our analysis is that goal specificity of social capital ...
BASE
In: Asia Pacific journal of marketing and logistics, Volume 35, Issue 6, p. 1349-1365
ISSN: 1758-4248
PurposeThis research aims to investigate the significant influence of social factors based on the social impact theory against service quality factors based on uncertainty avoidance dimension in determining user perception of trust toward mobile payment (MP) usage.Design/methodology/approachThe theoretical model used was analyzed by adopting the structural equation modeling technique. Questionnaires were delivered to Indonesian customers as the target respondents using Google Forms, and finally, 659 valid responses were received.FindingsBased on the direct effect analysis, service quality had more influence on the user trust perception than the social aspect. More specifically, Perceived Security was the most influential in increasing the level of user trust followed by Perceived Usefulness and Network Externalities.Originality/valueThis research presents a comprehensive investigation that applied a different perspective of the way social and service quality aspects develop user trust toward MP usage.
In: Izvestia of Saratov University. New Series. Series: Sociology. Politology, Volume 19, Issue 2, p. 147-151
In: Document
One of the conditions for effective economic development is the achievement of scientific and technical progress, the expansion of the scope of works associated with the development and implementation of the economic practice of innovation. Therefore, at the present stage of functioning of tourist industry of Ukraine there are no doubts about the necessity of the transition of the tourism industry to innovative model of economic development. In addition, today tourism is an important social phenomenon, which covers a significant portion of the world's population, so the social component of tourist activities is so powerful that accounted for almost all spatial levels. The article considers preconditions and features of innovative development of tourism at the regional level, as well as advanced trends of innovation activity in the tourism sector in terms of socialization of the economy. Described two main approaches to the analysis of innovation activities in the tourism sector – the functional and spatial. Emphasis is placed on the role of spatial development in tourism and its social functions. To coordinate efforts to create a holistic and systematic regional tourism policy in terms of socialization of the economy required is the development social doctrine of the tourism. Analyzes social aspects and selected organizational forms of innovative directions of development of tourism at the regional level that cannot be realized without the effective functioning of the relevant institutional forms, including public authorities and local governments; scientific and educational institutions; local community and other communities; tourism businesses and organizations; institutions of sphere of services, transport and other networks; establishment, maintenance, consulting organization; destination; media, etc. discussed in Detail the mechanisms of realization of administrative management and information directions of innovative development of tourism in the region. ; Однією з умов ефективного розвитку економіки є досягнення науково-технічного прогресу, розширення масштабів робіт, пов'язаних із розробкою і впровадженням у господарську практику нововведень. Тому на сучасному етапі функціонування туристичної галузі України вже не існує сумнівів щодо необхідності переходу індустрії туризму на інноваційну модель економічного розвитку. Крім того, на сьогоднішній день туризм є важливим соціальним явищем, яке охоплює значну частину населення планети, тому соціальна складова туристичної діяльності настільки вагома, що враховується практично на усіх просторових рівнях. У статті розглянуто передумови та особливості інноваційного розвитку туризму на регіональному рівні, а також обґрунтовано перспективні напрями інноваційної діяльності у туристичній сфері в умовах соціалізації економіки. Охарактеризовано два головні підходи до аналізу інноваційної діяльності у туристичній сфері – функціональний та просторовий. Наголошено на ролі просторового розвитку у туристичній діяльності та її соціальній функції. Для координації зусиль щодо формування цілісної і системної регіональної туристичної політики в умовах соціалізації економіки необхідною є розробка соціальної доктрини туризму. Проаналізовано соціальні аспекти та виділено організаційні форми інноваційних напрямів розвитку туризму на регіональному рівні, які не можуть бути реалізованими без забезпечення ефективного функціонування відповідних організаційних форм, серед яких органи державної влади та місцевого самоврядування; наукові та освітні заклади; місцеві громади та інші спільноти; туристичні підприємства та організації; заклади сфери обслуговування, транспортні та інші мережі; заклади технічного обслуговування, консалтингові організації; дестинації; засоби масової інформації та ін. Детально розглянуто механізми реалізації адміністративно-управлінського та інформаційного напрямів інноваційного розвитку туризму в регіоні.
BASE