Les effets du bonus de pension en Belgique : simulations microéconomiques

In: Retraite et société, Band 58, Heft 2, S. 109-132

Abstract

Le gouvernement fédéral belge a mis en place une « prime de retraite », c'est-à-direune allocation supplémentaire pour ceux, âgés d'au moins 62 ans, qui retardentleur départ à la retraite. Dans cet article, on simule l'effet de cette prime de retraiteen employant un modèle de pensions micro-économiques (MEP). Une premièreconclusion est que le système de primes de retraite (ou « bonus de pension ») vaeffectivement faire baisser la taxe implicite sur l'allongement du travail et inciter,selon toute vraisemblance, les salariés à retarder leur départ retraite et à rester pluslongtemps sur le marché du travail. En outre, il semblerait que ce système soit conçude telle manière que la prime bénéficierait en particulier aux titulaires des pensionsles plus basses : les femmes et les anciens salariés au bas de l'échelle hiérarchique.Finalement, l'article montre que l'effet marginal d'une allocation supplémentairefixe est décroissant. Une augmentation de la prime avec l'âge pourraitcontrebalancer cet effet et même favoriser davantage le maintien des salariés âgéssur le marché du travail.