СОЦИАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ИНТЕГРАЦИЕЙ ВЕТЕРАНОВ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ КАК ОБЪЕКТ СОЦИОЛОГИЧЕСКОГО АНАЛИЗА
В статье представлены результаты анализа основных подходов представителей различных научных социологических направлений и школ к проблеме социальной и профессиональной интеграции индивида. Рассмотрено понятие социального управления данным процессом. Автор уделил внимание особенностям профессиональной интеграции военнослужащих запаса в организационную среду предприятий, рассмотрены основные факторы, детерминирующие эти особенности. В рамках междисциплинарного подхода дано определение социального управления профессиональной интеграцией ветеранов военной службы. Приведены результаты исследования профессиональной интеграции лиц, уволенных с военной службы. ; The author presents an analysis of main approach representatives of the different scientific sociological directions and schools to problem social and professional integration of the individual. The considered notion of social management this process. Attention of the author is spared particularity to professional integration in organizing ambience enterprise, are considered main factors, defining these particularities. Determination of social management professional integration of the veterans of military service is given within the framework of the cross-disciplinary approach. Here are presented the results of the study to professional integration of the persons, separated from the service.