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Der Sammelband vereint 10 um Lesbarkeit bemühte Aufsätze, die sich aus politologischem Blickwinkel mit einzelnen Facetten des Vereinigungsprozesses beschäftigen. Wie unterscheiden sich Deutschland Ost und West gut 10 Jahre nach der Wende? Welche Gemeinsamkeiten haben sich entwickelt, wie sind die Unterschiede zu bewerten? Die Autoren beleuchten dies vor allem anhand von Aspekten der politischen Kultur. Unterschiede in der Demokratieakzeptanz, Fremdenfeindlichkeit und Wahlverhalten werden behandelt, ebenso die Aufarbeitung der DDR-Vergangenheit. Daneben stehen Aufsätze zu den Eliten, zur Situation der Frauen, zur Entwicklung der Kirchen und der Wirtschaft und zur Rolle der Treuhand. Solide, mit zahlreichen Grafiken und Tabellen aufbereitete Information für Schule, Studium und Politische Bildung, die z.B. neben "Zehn Jahre Deutsche Einheit" (BA 4/01) eingesetzt werden kann. (2 S) (Engelbrecht Boese)

Der Beitrag gibt einen Überblick über die industriellen Beziehungen in Deutschland. Die industriellen Beziehungen in Deutschland basieren auf gewachsenen Kulturen der Konsensfindung und dem bewährten Einsatz von Instrumentarien zur politischen und wirtschaftlichen Problemlösung. Dadurch sind diese hochgradig sozialpartnerschaftlich - korporatistisch - angelegt und weniger konfliktorisch als in anderen Teilen Europas. Geprägt werden die industriellen Beziehungen in Deutschland hauptsächlich durch ihre Dualität als institutionelle Trennung von Tarifautonomie und Betriebsverfassung. Vor dem Hintergrund der nachlassenden Prägekraft des deutschen Tarifsystems ist eine zunehmende Tendenz zur Vertrieblichung der industriellen Beziehungen in Deutschland unverkennbar. Für die deutschen industriellen Beziehungen, die ohnehin seit der Osterweiterung der Europäischen Union einer europäischen Regimekonkurrenz von eher Arbeitgeber dominierten und betriebsbezogenen Systemen ausgesetzt sind, ergeben sich zudem weitere Herausforderungen durch die Zunahme atypischer und prekärer Beschäftigung und dem Entstehen eines umfangreichen Niedriglohnsektors. Mindestlöhne und der europäische Handlungsansatz Flexicurity könnten auf diese Veränderungen der industriellen Beziehungen in Deutschland eine sozial- und tarifpolitische Antwort sein. (ICA2).

Der Beitrag gibt einen Überblick über die industriellen Beziehungen in Deutschland. Die industriellen Beziehungen in Deutschland basieren auf gewachsenen Kulturen der Konsensfindung und dem bewährten Einsatz von Instrumentarien zur politischen und wirtschaftlichen Problemlösung. Dadurch sind diese hochgradig sozialpartnerschaftlich - korporatistisch - angelegt und weniger konfliktorisch als in anderen Teilen Europas. Geprägt werden die industriellen Beziehungen in Deutschland hauptsächlich durch ihre Dualität als institutionelle Trennung von Tarifautonomie und Betriebsverfassung. Vor dem Hintergrund der nachlassenden Prägekraft des deutschen Tarifsystems ist eine zunehmende Tendenz zur Vertrieblichung der industriellen Beziehungen in Deutschland unverkennbar. Für die deutschen industriellen Beziehungen, die ohnehin seit der Osterweiterung der Europäischen Union einer europäischen Regimekonkurrenz von eher Arbeitgeber dominierten und betriebsbezogenen Systemen ausgesetzt sind, ergeben sich zudem weitere Herausforderungen durch die Zunahme atypischer und prekärer Beschäftigung und dem Entstehen eines umfangreichen Niedriglohnsektors. Mindestlöhne und der europäische Handlungsansatz Flexicurity könnten auf diese Veränderungen der industriellen Beziehungen in Deutschland eine sozial- und tarifpolitische Antwort sein. (ICA2)