Suchergebnisse

Mit dem Zweiten Gesetz zu Änderungen im Bereich der geringfügigen Beschäftigung plant die Bundesregierung, die im Koalitionsvertrag hierzu getroffenen Vereinbarungen umzusetzen. So soll im Zuge der Anpassung des Mindestlohns auf 12 Euro pro Stunde die Entgeltgrenze für Minijobs von derzeit 450 Euro auf 520 Euro angehoben und dynamisiert werden. Die Midijob-Grenze soll von derzeit 1.300 auf 1.600 Euro angehoben werden, um Geringverdienende zu entlasten. Zugleich soll verhindert werden, dass Minijobs als Ersatz für reguläre Arbeitsverhältnisse missbraucht oder zur Teilzeitfalle insbesondere für Frauen werden. Die IAB-Stellungnahme beinhaltet eine grundsätzliche Einschätzung des Minijob-Arrangements und geht anschließend auf die einzelnen Teile des Referentenentwurfs ein: Auf der Grundlage von Forschungsergebnissen könnte eine Reform zum Abbau statt zur Ausweitung der Minijobs begründet werden, da sie mit zahlreichen Nachteilen für Beschäftigte verbunden sind. Eine Neuregelung sollte eher darauf abzielen, dass sich die geringfügige Beschäftigung auf diejenigen konzentriert, für die eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung ohnehin vergleichsweise geringe Vorteile bringen würde (wie Schülerinnen und Schüler, Studierende, Rentnerinnen und Rentner). Insgesamt erscheine es daher fraglich, ob die Reformziele erreicht würden: Durch die Reform würden Beschäftigungsverhältnisse im unteren Teilzeitbereich und insbesondere geringfügige Beschäftigungsverhältnisse im Vergleich zum Status quo attraktiver. Mit der Koppelung der Minijob-Grenze an die Entwicklung des Mindestlohns wird die geringfügige Beschäftigung gestärkt und es bleiben die mit dem Minijob-Arrangement verbundenen Probleme erhalten. ; The German federal government plans to raise the upper wage threshold for marginal employment not subject to mandatory social security contributions for employees from currently 450 euros to 520 euros. Furthermore, the threshold will be adjusted in accordance with the development of the national minimum wage. The wage ...

L&R Sozialforschung führte im Jahr 2002 in Kooperation mit dem Institut für Staatswissenschaften der Universität Wien und im Auftrag des BMASK eine umfassende Grundlagenstudie zur Beschäftigungssituation und sozialen und materiellen Absicherung von geringfügig Beschäftigten in Österreich durch. Die Erkenntnisse aus der Studie sollen u. a. dazu beitragen, das Informationsangebot für geringfügig Beschäftigte bedarfsorientierter zu gestalten. In der Studie finden sich detaillierte Erhebungen zur Frage der Arbeitszufriedenheit und zur Arbeitsbelastung. Zusätzlich wurde auch auf eine Darstellung der Branchen und Wirtschaftsbereiche der Arbeitsplätze geringfügig Beschäftigter im Jahresvergleich geachtet. Des Weiteren ist auch eine Erhebung zu arbeitsrechtlichen Problemen im Zusammenhang mit geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen und zum Stand der Information der geringfügig Beschäftigten über ihre rechtlichen Ansprüche enthalten.

L&R Sozialforschung führte im Jahr 2002 in Kooperation mit dem Institut für Staatswissenschaften der Universität Wien und im Auftrag des BMASK eine umfassende Grundlagenstudie zur Beschäftigungssituation und sozialen und materiellen Absicherung von geringfügig Beschäftigten in Österreich durch. Die Erkenntnisse aus der Studie sollen u. a. dazu beitragen, das Informationsangebot für geringfügig Beschäftigte bedarfsorientierter zu gestalten.
In der Studie finden sich detaillierte Erhebungen zur Frage der Arbeitszufriedenheit und zur Arbeitsbelastung. Zusätzlich wurde auch auf eine Darstellung der Branchen und Wirtschaftsbereiche der Arbeitsplätze geringfügig Beschäftigter im Jahresvergleich geachtet. Des Weiteren ist auch eine Erhebung zu arbeitsrechtlichen Problemen im Zusammenhang mit geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen und zum Stand der Information der geringfügig Beschäftigten über ihre rechtlichen Ansprüche enthalten.

Der Beitrag berichtet über Ergebnisse aus einer 1992 durchgeführten Befragung zu sozialversicherungsfreier Beschäftigung und geringfügigen Nebentätigkeiten. Für die alten Bundesländer wird eine Vergleichsbefragung von 1987 herangezogen. Es wird festgestellt, daß es dort zwischen 1987 und 1992 keine dramatische Zunahme der geringfügigen Beschäftigung gegeben hat. In den neuen Ländern hatte die geringfügige Beschäftigung 1992 ein deutlich geringeres Gewicht alsin den alten Ländern. (IAB)

"Die Ausgrenzung geringfügig beschäftigter Arbeitnehmer von einer eigenständigen sozialen Sicherung war in der Vergangenheit immer wieder Gegenstand kontroverser Diskussionen. Gleichwohl wurde die Zunahme einer Verdrängung von Voll- und Teilzeitarbeit durch die weitgehend abgabenfreie Möglichkeit geringfügiger Beschäftigung nicht unterbunden. Mit dem Artikelgesetz zur Neuregelung geringfügiger Beschäftigungsverhältnisse, das am 1. April 1999 in Kraft getreten ist, wird die weitere Zunahme geringfügiger Beschäftigung eingedämmt und mit sozial- und wirtschaftsverträglichen Neuregelungen Lücken im sozialen Schutz für die Betroffenen geschlossen und der Erosion der Finanzierungsgrundlagen der Solidargemeinschaft der Sozialversicherten entgegenwirkt." Der Autor beschreibt die neue Rechtslage und befaßt sich mit den krankenversicherungsrechtlichen und steuerrechtlichen Konsequenzen. (IAB2)

In den letzten zehn Jahren ist es in Österreich zweimal zu einem sprunghaften Anstieg der geringfügigen Beschäftigung über einen Zeitraum von mehr als vier Quartalen gekommen. In beiden Fällen gab es in dem betreffenden Zeitraum Veränderungen in den Regulierungen des Arbeitsmarkts - einmal die Einführung der Möglichkeit eines opting-in bei der Personalversicherung, ein andermal eine Verschärfung der Vorschriften zur Arbeitszeitaufzeichnung und Anmeldung bei der Sozialversicherung. Der Beitrag gibt einen Überblick über die Entwicklung der geringfügigen Beschäftigung in den Jahren 1996 bis 2008, insgesamt und aufgeschlüsselt nach Altersgruppen, Bundesländern, Staatsangehörigkeit und Branchen. (ICE2)

"In ihrer weit überwiegenden Mehrzahl repräsentierten die geringfügig Beschäftigten des Jahres 2000 einen Personenkreis mit nur teilweiser Integration in das Beschäftigungssystem bzw. in die Arbeitsmärkte überhaupt. Dabei ist auch zu berücksichtigen, dass das Gesamtjahr 2000 von einer guten konjunkturellen Entwicklung und daraus folgend einer merklichen Arbeitsmarkterholung gekennzeichnet war. Es kann also davon ausgegangen werden, dass die beteiligten Personen vergleichsweise zumindest gewisse Wahlmöglichkeiten vorfanden. Damit so jedoch keinesfalls eine vollkommene Freiwilligkeit der Entscheidung unterstellt sondern vielmehr betont werden, dass die Arbeitsmarktbedingungen sowohl in den vorangegangenen als auch in den folgenden Jahren für Erwerbsinteressierte erheblich ungünstiger waren. Es spricht viel dafür, dass sich der Trend mancher Branchen, die Arbeit immer stärker zu verdichten, bei gleichzeitiger immer feiner werdender Aufteilung des Arbeitsvolumens auf verschiedene Personen vor allem im Bereich der untersten Zeitkontingente seither fortgesetzt hat. Für insgesamt 204.267 Personen war geringfügige Beschäftigung die einzige erfasste Erwerbstätigkeit im Beobachtungsjahr. Davon waren 18.619 in dem Jahr bereits in Pension. Da in dieser Datenauswertung selbständige Erwerbstätigkeiten nicht gesondert erfasst wurde - dies betrifft etwa 25.000 Personen mit ausschließlich geringfügiger Beschäftigung in unterschiedlichen Maße - muss für die Berechnung des Personenkreises mit ausschließlich geringfügiger Erwerbstätigkeit die Erwerbspersonenauszählung für das Jahr 2000 herangezogen werden. Diese Auszählung ist allerdings nach Erwerbsformen untergliedert und berücksichtigt Karenz und Pension nicht als gesonderte Gruppen. Nach dieser Auswertung waren im Jahr 2000 181.000 Personen über den gesamten Beobachtungszeitraum ausschließlich geringfügig beschäftigt, davon 130.000 Frauen. 17.500 von diesen hatten auch Perioden registrierter Arbeitslosigkeit." (Autorenreferat)

"Geringfügige subventionierte Beschäftigung wird von ihren Kritikern eher als Sackgasse denn als Sprungbrett in reguläre Beschäftigung angesehen. In einer neueren Studie des DIW Berlin wurden auch die längerfristigen Effekte der Aufnahme einer geringfügigen subventionierten Beschäftigung auf die individuelle Erwerbskarrieren und die Einkommensentwicklung untersucht. Dabei zeigte sich, dass die Aufnahme einer geringfügigen Beschäftigung über einen etwa dreijährigen Beobachtungszeitraum zwar nicht dazu führt, dass sich die Dauer anschließender sozialversicherungspflichtiger Beschäftigung erhöht. Allerdings war die Aufnahme einer geringfügigen Beschäftigung im Durchschnitt mit einer deutlich geringeren Arbeitslosigkeitsdauer in diesem Zeitraum und auch mit einer leichten Zunahme der insgesamt erzielten Erwerbseinkommen verbunden." (Autorenreferat)

Der Beitrag berichtet über Ergebnisse aus einer 1992 durchgeführten Befragung zu sozialversicherungsfreier Beschäftigung und geringfügigen Nebentätigkeiten. Für die alten Bundesländer wird eine Vergleichsbefragung von 1987 herangezogen. Es wird festgestellt, daß es dort zwischen 1987 und 1992 keine dramatische Zunahme der geringfügigen Beschäftigung gegeben hat. In den neuen Ländern hatte die geringfügige Beschäftigung 1992 ein deutlich geringeres Gewicht als in den alten Ländern. (IAB)

Im vergangenen Jahr wurde die Einschränkung der Beitragsfreiheit für geringfügige Beschäftigungsverhältnisse intensiv diskutiert, ohne daß sich Koalition und Opposition auf eine Änderung der bestehenden Regelung einigen konnten. Nach den letzten Verlautbarungen sind in dieser Legislaturperiode von der Regierung keine Gesetzesinitiativen mehr geplant. Der Beitrag stellt die Fakten und Argumente dar und versucht eine Bewertung. (IAB2)

"Geringfügige subventionierte Beschäftigung wird von ihren Kritikern eher als Sackgasse denn als Sprungbrett in reguläre Beschäftigung angesehen. In einer neueren Studie des DIW Berlin wurden auch die längerfristigen Effekte der Aufnahme einer geringfügigen subventionierten Beschäftigung auf die individuelle Erwerbskarrieren und die Einkommensentwicklung untersucht. Dabei zeigte sich, dass die Aufnahme einer geringfügigen Beschäftigung über einen etwa dreijährigen Beobachtungszeitraum zwar nicht dazu führt, dass sich die Dauer anschließender sozialversicherungspflichtiger Beschäftigung erhöht. Allerdings war die Aufnahme einer geringfügigen Beschäftigung im Durchschnitt mit einer deutlich geringeren Arbeitslosigkeitsdauer in diesem Zeitraum und auch mit einer leichten Zunahme der insgesamt erzielten Erwerbseinkommen verbunden." (Autorenreferat, IAB-Doku)