Resumo O objetivo desse registro de pesquisa é situar os três livros publicados recentemente por Nadya Araujo Guimarães e Helena Hirata sobre o trabalho de cuidado na consolidação de um novo campo de estudos e pesquisas nas ciências sociais e salientar as contribuições que oferecem à sociologia do trabalho e ao entendimento multifacetado das desigualdades sociais no país e na América Latina.
Resumo: O presente artigo tem como objetivo realizar uma leitura crítica do relatório da ONU-Mulher intitulado Progress of the World's Women 2015-2016. Transforming Economies, Realizing Rights. Após argumentar que o documento se distingue por ter como referência analítica as ricas contribuições dos estudos feministas na discussão das desigualdades de gênero, procura-se identificar algumas lacunas no documento, notadamente, a ausência de debate sobre as migrações internacionais e a mobilidade urbana que incidem sobre as desigualdades de classe e gênero.
O termo "anti-semitismo" é utilizado nas manifestações de hostilidade contra os judeus desde a Antiguidade. No entanto, como fenômeno histórico, o anti-semitismo é parte integrante das dinâmicas socioculturais e políticas de cada sociedade. Este artigo enfoca particularmente as especificidades que ele assume hoje na Europa Ocidental.
Purpose The purpose of this paper is to examine the relationship between leave policies and social inequalities. It seeks to analyze the historical course of maternity and paternity leave legislation in Brazil, and also provides quantitative evidence that access to leave is impacted by social stratification, revealing different inequalities.
Design/methodology/approach To investigate access to leave policies, this study uses data from the Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua Anual de 2017 (Annual National Continuous Household Sampling Survey of 2017), conducted by IBGE/Brazil.
Findings The results point out the existence of inequalities in the conceptions of leave policies in Brazil, and lead to quantitative confirmation that access to leave is stratified and permeated by inequalities of gender, class, race and age.
Social implications By pointing out the social inequalities resulting from the contributory scheme of maternity and paternity leave, the results of this paper may generate debate on the transformation of leave into a universal right of citizens and impact public policy agenda in the future.
Originality/value This is the first Brazilian study to analyze the relationship between leave policy and social inequality through quantitative data, showing the existence of social stratification of gender, class, race and age concerning the employed population's access to maternity and paternity leave.
Contrariamente às evocações do desaparecimento do movimento feminista, é possível identificar sua presença constante na sociedade brasileira, marcada por uma gama muito variada de identidades políticas, diferentes graus de institucionalização e diversos modos de expressão. O objetivo deste artigo é explorar, a partir da análise da Marcha das vadias, os contrastes e continuidades entre diferentes gerações de feministas, especialmente em relação ao modo como a questão da diversidade e inclusão de gênero, raça, sexualidade e gerações vem sendo tratada.
Resumo: Este artigo discute o novo paradigma de políticas sociais, nomeado de diferentes maneiras, como pós-Consenso de Washington, cidadão-consumidor ou investimento social e as formas que assume no contexto brasileiro. Toma-se como referência empírica o Programa Mulheres da Paz, do Rio de Janeiro, que visa a capacitar mulheres de comunidades pobres a "resgatar" jovens em situação de risco e criminalidade e a atuarem como lideranças locais. O artigo analisa a tensa convivência entre diferentes discursos e práticas que, ao mesmo tempo, mobilizam pressupostos maternalistas, associados à feminilidade e colocados a serviço dos objetivos do desenvolvimento e os novos conceitos de "cidadania ativa", que se baseiam na ideia de investir nos sujeitos como indivíduos e na promoção da autonomia e do autodesenvolvimento, o chamado empoderamento.
Résumé Cet article analyse les conséquences, du point de vue du genre, de deux politiques publiques au Brésil : le Programme Bourse Famille, central dans la stratégie du gouvernement pour faire face à la pauvreté, et qui procède par le transfert monétaire vers les groupes les plus pauvres de la population ; et la politique d'éducation de la petite enfance, qui permet aux enfants de moins de six ans d'accéder aux crèches et aux maternelles. Nous essayons de saisir dans quelle mesure ces politiques accroissent l'autonomie individuelle des mères, en prenant pour références l'augmentation de leur participation au marché du travail et la qualité de cette insertion. Étant donné l'hétérogénéité régionale d'un pays tel que le Brésil, cet article compare le Nordeste, région la plus pauvre du pays avec le Sudeste, région la plus riche. 1
Os paradoxos da expansão dos direitos das mulheres no Brasil / Aparecida Fonseca Moraes, Bila Sorj -- O idoso, as delegacias de polícia e os usos da violência doméstica / Guita Grin Debert, Amanda Marques de Oliveira -- A Lei Maria da Penha e os desafios da institucionalização da "violência conjugal" no Brasil / Julieta Romeiro -- O caleidoscópio da violência conjugal : instituições, atores e políticas públicas no Rio de Janeiro / Aparecida Fonseca Moraes, Carla de Castro Gomes -- Homens "autores de violência conjugal" : modernidade e tradição na experiência de um grupo de reflexão / Cristiane Gomes Marques -- Violência entre parceiros íntimos e criminalização da vida privada : onde nos leva esse caminho? / Barbara Musumeci Soares -- Onde não há igualdade / Lia Zanotta Machado
Este artigo objetiva examinar as desigualdades sociais existentes no acesso às licenças maternidade e paternidade, com base nos dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua anual de 2017, realizada pelo IBGE. Com esse intuito, foram estudadas as percentagens de contribuição à previdência social – condição necessária para a obtenção das licenças – para a população ocupada de 16 a 49 anos segundo as variáveis tipo de ocupação e de vínculo, sexo, cor/raça, renda, nível de instrução e idade. Os resultados indicam que o acesso às políticas de licença no país é impactado por uma estratificação social múltipla, revelando desigualdades de gênero, classe, raça e idade. Os achados da pesquisa permitem refletir sobre a relação entre essas desigualdades e o próprio desenho de tais políticas no Brasil. Devido à sua natureza contributiva, as licenças maternidade e paternidade expressam continuidades de uma "cidadania regulada", em vez de se tornarem um direito universal dos cidadãos.
