La tesi integra, in una singolo quadro concettuale, i metodi di analisi multicriteri spaziale su GIS con tecniche di crowdsourcing di tipo 2.0, al fine di esplorare nuove forme di partecipazione popolare alle decisioni politiche. Il modello rappresenta un sistema di supporto alle decisioni politiche (DSS) volto ad integrare, in modo appropriato, i punti di vista dei cittadini a livello individuale e nelle loro forme di aggregazione associativa. Lo schema concettuale è applicato al confronto tra il tracciato previsto dalla cd. Variante di raccordo Nord-Est di Pisa del 2011 e il tracciato previsto dal vigente Piano Generale del Traffico Urbano di Pisa del 2002, alla luce dei criteri paesaggio, accessibilità e sostenibilità. Il valore aggiunto della ricerca è dato dall'integrazione dell'analisi multicriteri spaziale su GIS con le tecniche di crowdsourcing per la determinazione dei pesi e la raccolta delle informazioni. The thesis integrates, in a single framework, a GIS based methodology for spatial multi-criteria decision analysis (MCDA) and crowdsourcing tools, based on the web 2.0, in a view to explore new forms of public participation in political decision-making. The model represents a decision support system (DSS), based on the opinions of individual citizens and associations. The conceptual framework is applied to the comparison between the Variant to the North-East ring road of Pisa, and the path traced by the current PGTU of Pisa, according to landscape, accessibility and sustainability criteria. The added value of the research is represented by the integration of spatial MCDA and crowdsourcing techniques for the determination of weights and for the collection of information.
In un contesto dominato da invecchiamento della popolazione, prevalenza della cronicità e presenza crescente di pazienti multiproblematici e non autosufficienti è indispensabile spostare il baricentro delle cure dall'acuzie alla cronicità, e quindi assicurare la continuità e la coerenza fra i diversi setting di cura, sia sanitari che socio-sanitari (ospedale, servizi sanitari territoriali, domicilio, strutture residenziali di Long term care). Dall'analisi della letteratura emerge che il maggiore ostacolo a realizzare questa continuità è rappresentato dalla presenza, caratteristica del sistema di welfare italiano, di molteplici attori e strutture con competenze, obiettivi e funzioni diverse e separate, e la raccomandazione di lavorare per l'integrazione contemporaneamente su più livelli: - normativo-istituzionale - programmatorio - professionale e gestionale Il sistema della "governance" realizzato in Emilia-Romagna per l'integrazione socio-sanitaria è stato valutato alla luce di queste raccomandazioni, seguendo il modello della Realist evaluation per i Social complex interventions: enucleando le "teorie" alla base dell'intervento ed analizzando i diversi step della sua implementazione. Alla luce di questa valutazione, il modello della "governance" è risultato coerente con le indicazioni delle linee guida, ed effettivamente capace di produrre risultati al fine della continuità e della coerenza fra cure sanitarie e assistenza sociale e sanitaria complessa. Resta da realizzare una valutazione complessiva dell'impatto su efficacia, costi e soddisfazione dei pazienti. ; In a context dominated by population aging, chronic conditions, and a growing number of multiproblematic and dependent persons, it is essential to shift the focus from acute to chronic care, and thus ensure the continuity and consistency between care settings, and especially between health and social care settings. An analysis of the literature shows that the biggest obstacle to achieving this continuity is the presence , typical of the Italian welfare system of a multiplicity of actors and structures each having its peculiar responsibilities, objectives and functions, and issues the recommendation to foster integration simultaneously on multiple levels: - policy makers - programmes and interventions design - Professional and practical The system of " governance " built by Emilia- Romagna's government was assessed in the light of these recommendations, making use of a "Realist evaluation" analysis: drawing out the "theories" at the base of the intervention and analyzing the different steps of its implementation. In the light of this assessment, the model of " governance " appears consistent with the indications of the recommendations for health and social care integration , and actually capable of producing results in order of continuity and coherence between health and social care settings. Further research is needed in order to achieve a comprehensive assessment of the impact of this model on effectiveness, costs, and patient satisfaction.
International audience ; The essay aims to analyze the phenomenon of corporate social responsibility, which originated in the United States in the fifties but became a reality widespread in recent decades, from a philosophical-economic point of view and as the Socratic question "how to live ? ", Reproposed by the Nobel Prize winner for economics Amartya Sen, as well as his reflections on the ethical origins of the economy, lead us to reflect on new ways through which the company influences social values. From crowdfunding to the experiences of free-form enterprises, where time and space are decentralized. The phenomenon is interesting from an economic point of view: in fact, new forms of competitiveness are sought in the knowledge that the ultimate goal of the company remains profit, but also and above all ethical and social where new ways of doing business are changing society , while society itself requires innovative models in the way of doing business in its liquid and globalized variability. The need to find new measures of quality of life is also linked to these reflections. In 2008, a commission set up by the then President Nicolas Sarkozy and composed of some Nobel prizes including Amartya Sen, Jean Paul Fitoussi and Joseph Stigltiz, despite not having had a large following, began studying alternative measures to GDP that took into account happiness and of the welfare of the population. The order of economic indices so far known is therefore to be confronted with the disorder of a society that is reorganizing according to renewed models and desperately seeking new certainty, in the economic and political fields; starting from the crisis of homo oeconomicus, of overcoming the mere rationality about human choices in the economic field, if the request of society is that of a greater attention to ethics, to the responsibility in the consumption of resources and in respect of human rights, the governments that in the future will have the objective of guiding the economy and, in turn, not being guided, will ...
International audience ; The essay aims to analyze the phenomenon of corporate social responsibility, which originated in the United States in the fifties but became a reality widespread in recent decades, from a philosophical-economic point of view and as the Socratic question "how to live ? ", Reproposed by the Nobel Prize winner for economics Amartya Sen, as well as his reflections on the ethical origins of the economy, lead us to reflect on new ways through which the company influences social values. From crowdfunding to the experiences of free-form enterprises, where time and space are decentralized. The phenomenon is interesting from an economic point of view: in fact, new forms of competitiveness are sought in the knowledge that the ultimate goal of the company remains profit, but also and above all ethical and social where new ways of doing business are changing society , while society itself requires innovative models in the way of doing business in its liquid and globalized variability. The need to find new measures of quality of life is also linked to these reflections. In 2008, a commission set up by the then President Nicolas Sarkozy and composed of some Nobel prizes including Amartya Sen, Jean Paul Fitoussi and Joseph Stigltiz, despite not having had a large following, began studying alternative measures to GDP that took into account happiness and of the welfare of the population. The order of economic indices so far known is therefore to be confronted with the disorder of a society that is reorganizing according to renewed models and desperately seeking new certainty, in the economic and political fields; starting from the crisis of homo oeconomicus, of overcoming the mere rationality about human choices in the economic field, if the request of society is that of a greater attention to ethics, to the responsibility in the consumption of resources and in respect of human rights, the governments that in the future will have the objective of guiding the economy and, in turn, not being guided, will have to take it into account and identify new answers to these questions, in order to put the economy back to the full service of man. ; Il saggio mira ad analizzare il fenomeno della responsabilità sociale d'impresa, che ha avuto origine negli Stati Uniti negli anni Cinquanta ma divenuta una realtà diffusa negli ultimi decenni, da un punto di vista filosofico-economico e come la domanda socratica «come bisogna vivere?», riproposta dal premio Nobel per l'economia Amartya Sen, nonché le sue riflessioni sulle origini etiche dell'economia, ci inducano a riflettere su nuove modalità attraverso cui l'impresa influenza i valori sociali. Dal crowdfunding alle esperienze della free-form enterprises, in cui il tempo e lo spazio sono decentrati. Il fenomeno è interessante da un punto di vista economico: si cercano infatti nuove forme di competitività pur nella consapevolezza che il fine ultimo dell'impresa resta il profitto, ma anche e soprattutto etico-sociale laddove i nuovi modi di fare impresa stanno cambiando la società, mentre la società stessa richiede, nella sua variabilità liquida e globalizzata, modelli innovativi nel modo di fare impresa. A queste riflessioni si collega anche la necessità di trovare nuove misure della qualità della vita. Nel 2008, una Commissione istituita dall'allora Presidente Nicolas Sarkozy e composta da alcuni premi Nobel tra cui Amartya Sen, Jean Paul Fitoussi e Joseph Stigltiz, malgrado non abbia avuto grande seguito, iniziò a studiare misure alternative al PIL che tenessero conto della felicità e del benessere della popolazione. L'ordine degli indici economici fino ad ora conosciuti si trova quindi a doversi confrontare con il disordine di una società che si sta riorganizzando secondo modelli rinnovati e che cerca disperatamente nuove certezze, in campo economico e politico; a partire dalla crisi dell'homo oeconomicus, del superamento della mera razionalità circa le scelte umane in ambito economico, se la richiesta della società è quella di una maggiore attenzione all'etica, alla responsabilità nel consumo delle risorse e nel rispetto dei diritti umani, i governi che in futuro avranno come obiettivo quello di guidare l'economia e, non esserne a loro volta guidati, dovranno tenerne conto e individuare nuove risposte a queste domande, al fine di porre di nuovo l'economia al pieno servizio dell'uomo.
A 30 anni dalla Dichiarazione di Alma Ata, l'Organizzazione Mondiale della Sanità, sia nei lavori della Commissione sui Determinanti Sociali della Salute che nel corso della sua 62^ Assemblea (2009) ha posto nuovamente la sua attenzione al tema dei determinanti sociali della salute e allo sviluppo di una sanità secondo un approccio "Primary Health Care", in cui la partecipazione ai processi decisionali è uno dei fattori che possono incidere sull'equità in salute tra e nelle nazioni. Dopo una presentazione dei principali elementi e concetti teorici di riferimento della tesi: Determinanti Sociali della Salute, partecipazione ed empowerment partecipativo (Cap. 1 e 2), il lavoro di tesi, a seguito dell'attività di ricerca di campo svolta in Zambia (Lusaka, Kitwe e Ndola) e presso EuropeAid (Bruxelles), si concentra sui processi di sviluppo e riforma del settore sanitario (Cap. 3), sulle politiche di cooperazione internazionale (Cap.4) e sull'azione (spesso sperimentale) della società civile in Zambia, considerando (Cap. 5): le principali criticità e limiti della/alla partecipazione, la presenza di strumenti e strategie specifiche di empowerment partecipativo, le politiche di decentramento e accountability, le buone prassi e proposte emergenti dalla società civile, le linee e i ruoli assunti dai donatori internazionali e dal Governo dello Zambia. Con questa tesi di dottorato si è voluto evidenziare e interpretare sia il dibattito recente rispetto alla partecipazione nel settore sanitario che i diversi e contraddittori gradi di attenzione alla partecipazione delle politiche di sviluppo del settore sanitario e l'emergere delle istanze e pratiche della società civile. Tutto questo incide su spazi e forme di partecipazione alla governance e ai processi decisionali nel settore sanitario, che influenzano a loro volta le politiche e condizioni di equità in salute. La metodologia adottata è stata di tipo qualitativo articolata in osservazione, interviste, analisi bibliografica e documentale. ; 30 years after the Declaration of Alma Ata, the World Health Organization has given the attention on social determinants of health and on the development of healthcare according to "Primary Health Care" approach, both during working session of the Commission about Social Determinants of Health and during its 62nd Meeting (2009), where the participation to decisional process is an aspect that can affect the equity of health among and within nations. Starting from this framework the thesis, after a presentation of principal elements and theoretical concept - Social Determinants of Health, participation and participatory empowerment (Chapt. 1 and 2) -, focuses on: development and reform processes of health care service (Chapt. 3); international cooperation politics (Chapt. 4) and action (often experimental) of civil society in Zambia, considering (Chapt. 5) the main critical issues and limits of participation; the presence of instruments and specific participative empowerment strategies; decentralization and accountability politics; good practice and emerging suggestions from civil society; the broad outlines and functions of international donors and the Government of Zambia. This doctoral thesis aims at highlighting and interpreting both the recent debate regarding participation in health sector and different and contradictory level of attention to participation in development politics of health sector and the emerging of issues and practices of civil society. All this affects spaces and participation forms of governance and also decisional processes in health sector, which influence politics and health equity conditions themselves. The thesis has benefited from some periods of fieldwork carried out in Zambia (Lusaka, Kitwe and Ndola, in the Copperbelt region) besides to a research period EuropeAid Offices in Brussels. The methodology used has been articulated in observation, interviews, bibliographic and documents analysis.
Since its birth in 1861, the Italian state has administered the foreigners' social and legal status – both in the homeland and the colonies – through administrative orders and acts, mainly expres-sed through circulars, i.e. infra-law acts. It has continued to do so even in its democratic phase. More recently, and due to a general global trend toward the linguistification of politics and law, Twitter or Facebook messages are replacing traditional circulars on migration. Political or state authorities increasingly use social media to issue their orders. Infra-law therefore stands out as a permanent normative paradigm for foreign populations, preventing them from accessing legal subjectivity and consequently producing countless negative effects. This article aims to highlight not only that this unchanging form of foreign population management leads to its perpetual subaltern social and economic condition, but also – in contrast to what Weber claims about the structural link between law and capitalism – that it is crucial to capitalism's development because it can best satisfy its need for predictability and calculability.
Lo studio si è posto l'obiettivo di verificare se e come alcune caratteristiche dei consigli d'amministrazione, in particolare il livello di indipendenza, influenzano la disclosure aziendale in materia di sostenibilità delle società italiane quotate. Tale informativa diviene obbligatoria in conseguenza della recente introduzione del Decreto Legislativo del 30 dicembre 2016 n. 254 che, recependo la Direttiva 2014/95/UE, rende appunto cogente la diffusione delle informazioni di carattere non finanziario da parte di alcune imprese e gruppi di grandi dimensioni, ossia la disclosure in materia di impatti dell'operato aziendale sull'ambiente e sugli stakeholder, sui diritti umani e sul personale, nonché sul livello di corruzione. La ricerca si è inoltre posta l'obiettivo di verificare l'efficacia di altre caratteristiche dei consigli d'amministrazione quali determinanti della disclosure sulla sostenibilità, fra cui per esempio la role duality, la dimensione dei board, la multidirectorship, nonché il ruolo della società di revisione e quello del settore in cui l'impresa opera. Il campione analizzato è costituito dalle società non-finanziarie italiane quotate alla borsa valori alla data del 31 dicembre 2017. Si è scelto il contesto italiano per testare empiricamente le ipotesi di ricerca al fine di verificare se l'elevato livello di concentrazione proprietaria che caratterizza le imprese che operano nel nostro Paese possa compromettere l'efficacia dei meccanismi di governance indagati. Diverse ricerche empiriche, infatti, hanno messo in evidenza come l'indipendenza dei board, il principale dei meccanismi di governance, divenga un meccanismo meno efficace nel monitoraggio e nel contenimento delle asimmetrie informative e dei problemi di agenzia in contesti caratterizzati dalla presenza di grandi shareholder. Sebbene le prove empiriche sull'associazione tra indipendenza dei board e disclosure siano contrastanti, gran parte delle ricerche ha evidenziato l'esistenza di una relazione positiva, ossia ha evidenziato il ruolo dell'indipendenza dei consigli quale importante determinante della disclosure aziendale e più in generale come meccanismo di governance in grado di influenzare l'intensità della funzione di monitoraggio, di diminuire le asimmetrie informative e la discrezionalità dei manager e quindi i problemi di agenzia. La presenza di risultati non convergenti è probabilmente una delle ragioni che ha ispirato la prosecuzione degli studi su questo tema, sia con riferimento alla disclosure finanziaria, sia, più recentemente, relativamente a quella di carattere non finanziario. Da queste considerazioni deriva l'obiettivo di questo studio. Il lavoro è stato strutturato in tre capitoli. Nel primo capitolo si evidenzia il ruolo di governance dell'informativa aziendale sia con riferimento a quella di carattere economico-finanziario che a quella di natura non finanziaria. L'affermazione della cultura della CSR e della sostenibilità all'interno delle strategie aziendali ha contribuito, infatti, all'affermazione di nuovi paradigmi di governance e comunicazione che si basano su un maggiore coinvolgimento degli stakeholder. Si evidenziano, inoltre, le principali funzioni e gli strumenti della comunicazione ambientale, nonché la logica del Triple botton line e il Global reporting initiative. Nel secondo capitolo si fa riferimento ai ruoli svolti dal Cda e agli schemi teorici che aiutano a spiegare i modi in cui le caratteristiche delle strutture di governance, e in particolare la configurazione del board, influenzano la CSR disclosure. La teoria dell'agenzia, la teoria della dipendenza dalle risorse, la teoria degli stakeholder e la legitimacy theory costituiscono i framework teorici utilizzati nel contesto della ricerca. Si riportano i risultati della ricerca empirica passata in materia di relazione fra attributi del board e disclosure sulla sostenibilità. Nel terzo capitolo si descrive l'obiettivo della ricerca, la formulazione delle ipotesi e la metodologia della ricerca. Si riportano, infine, i risultati dell'analisi empirica e quindi le statistiche descrittive in merito ai settori di appartenenza delle imprese e a tutte le variabili usate nelle regressioni, nonché l'analisi di regressione. Quest'ultima ha testato non solo gli effetti dei diversi attributi della governance sul livello complessivo di informativa in materia di sostenibilità fornita ai sensi del d.lgs. 254/2016, ma anche gli effetti delle stesse variabili su distinti livelli di informativa riferiti specificamente alle questioni ambientali, alle questioni sociali e del personale, al rispetto dei diritti umani ed alla corruzione. Si riportano, quindi, i risultati dell'analisi empirica. Si conclude evidenziando i possibili contributi dello studio svolto alla letteratura accademica, le implicazioni per il legislatore, le imprese e gli operatori del settore, nonché i limiti che lo caratterizzano e le possibili prospettive future di ricerca.
In questo lavoro si è voluto analizzare il tema della gestione in Italia del Servizio Idrico Integrato (SII) ed in particolare, l'impatto che gli elementi di governance possono esercitare sui risultati raggiunti dalle aziende cui è stata affidata la gestione del SII. La Governance è uno dei macroindicatori di valutazione delle performance aziendali, ma nello specifico, ci siamo focalizzati su un elemento di governance: il Consiglio di amministrazione (Cda). La scelta del settore, prima ancora dell'argomento, nasce dall'interesse ad approfondire il tema della risorsa idrica, che rappresenta l'elemento vitale di ogni società, la cui gestione efficiente è una delle attuali sfide europee. Di fondamentale importanza è stata la mia partecipazione al seminario internazionale promosso dall'Università di Pisa sul tema delle Water Resources Management, che si pone l'obiettivo di diffondere la conoscenza dei principali e innovativi aspetti della gestione delle aziende idriche (water utilities), promuovendo l'innovazione all'interno del settore idrico. L'evoluzione della dottrina e delle prassi mette in luce i limiti delle misure di performance espresse sotto forma monetaria, evidenziando la necessità di migliorare la completezza e la selettività delle informazioni, di focalizzarsi più sulle cause dei fenomeni piuttosto che sugli effetti. La governance non può in questo caso essere sottovalutata. Il consiglio di amministrazione è stato un organo da sempre molto investigato dagli studiosi, dal punto di vista della numerosità, dimensione, struttura, composizione, influenza politica sulla gestione; ma analizzandone gli effetti che tali elementi hanno sulle variabili di performance aziendali, i risultati cui si è giunti non sono stati sempre concordanti. Una relazione tra governance ed impresa è innegabile; bisogna però ben guardarsi dal considerare, come esclusiva responsabilità delle variabili interne di governance, il conseguimento di un determinato risultato aziendale. L'attenzione a migliorare gli aspetti di governance delle aziende a partecipazione pubblica, cui appartengono la stragrande maggioranza delle water utilities, è stata sempre minore rispetto al settore privato. Abbiamo quindi attenzionato nel corso della tesi, gli interventi normativi che soprattutto negli ultimi anni hanno riguardato le aziende ad evidenza pubblica: il D.Lgs n.175/2016 emanato in attuazione della Legge 124/2015 (la c.d. "Legge delega Madia" di riforma della PA) e a livello comunitario invece le Linee guida dell'OCSE. Nel condurre questa analisi, si è deciso di analizzare dieci gestori idrici italiani, che servono circa il 22 % della popolazione nazionale, dislocati tra Nord, Centro e Sud Italia. Abbiamo considerato sia gestioni pubbliche che gestioni miste, ossia partenariati pubblico privati, e ne abbiamo osservato i Cda in un periodo di 5 anni dal 2011 al 2015. Gli aspetti di governance considerati hanno riguardato fondamentalmente il tipo di proprietà (pubblica o mista), la dimensione del Cda, la presenza di donne, l'esistenza di amministratori connessi politicamente, la percentuale di laureati e l'età media dei consigli. Le variabili "dipendenti" che si è deciso di utilizzare nel lavoro sono invece le seguenti: investimenti, costo del denaro a prestito, canoni pagati agli Enti locali, numero di dipendenti, che sono misure meno arbitrarie rispetto a quelle presenti in altri studi (ad esempio ROE, ROI, ROA, Profitti). Le informazioni che abbiamo raccolto sono state inserite all'interno di un database e rielaborate per poter mostrare eventuali evidenze interessanti in merito alla presenza di connessioni causali tra le variabili di governance e le variabili di risultato impiegate. Questo lavoro permette di arrivare a riflessioni e conclusioni opinabili di cui ovviamente non può aversi assoluta certezza, e che non sono generalizzabili poiché i dieci gestori idrici non sono rappresentativi della complessa e variegata realtà aziendale. Si offrono ad ogni modo importanti spunti per una più approfondita ricerca sulle relazioni di causalità oggetto dell'analisi.
La presente tesi intende approfondire il tema dei meccanismi di governance adottati dalle aziende operanti nel settore idrico. Partendo dall'analisi delle caratteristiche del settore idrico e delle forme organizzativo-gestionali adottabili nello stesso, si approfondisce il tema della corporate governance all'interno di una specifica tipologia di gestori del servizio, le società a capitale misto pubblico-privato. Si affronta tale tema attraverso l'analisi dei meccanismi di governance adottati all'interno della società SoRiCal S.p.A., attualmente in liquidazione con continuità, operante nella Regione Calabria come gestore del servizio di approvvigionamento delle risorse idriche a monte della distribuzione locale. Nello studio del caso aziendale la ricerca delle informazioni è stata fatta attraverso l'analisi dei bilanci aziendali, della convenzione di gestione e dei documenti inerenti gli organi di amministrazione e controllo, inoltre è stata possibile la somministrazione di un'intervista ad uno degli attuali liquidatori. I risultati dell'analisi sulla composizione del Consiglio di Amministrazione hanno evidenziato come, benché maggioritari, i consiglieri di natura politica non hanno in passato determinato livelli di inefficienza prettamente operativa per l'azienda, al contempo però sono stati confermati gli studi che associano la presenza di amministratori "politici" ad una maggiore esposizione debitoria e un maggior utilizzo della leva finanziaria. La forte esposizione debitoria della società è stata inoltre causata da evidenti problemi di governance del settore a livello regionale, che hanno fra l'altro determinato tensioni fra socio pubblico e socio privato. Il caso specifico evidenzia come il modello di società mista sia risultato fallimentare nella gestione di uno specifico segmento della filiera idrica in Calabria a causa principalmente di problemi inerenti l'organizzazione e la governance di settore più che della governance interna aziendale.
none ; Scopo primario della ricerca è stato quello di indagare, muovendo da un'analisi ampia sulla crisi economico-finanziaria, le riforme che hanno interessato, al livello europeo, il mercato del credito, con particolare attenzione al recente progetto dell'unione bancaria, di cui sono stati messi in risalto gli aspetti di pregio ed i punti di maggiore criticità, sotto il profilo della sovranità, della cultura della vigilanza e della legittimazione democratica delle istituzioni coinvolte. ; DIRITTO PUBBLICO DELL'ECONOMIA ; Diritto dell'economia, diritto pubblico dell'economia, diritto bancario, diritto del mercato finanziario, diritto dell'Unione Europea, diritto pubblico, diritto amministrativo. ; open ; Miraglia, Michele ; Miraglia, Michele
La tematica della responsabilità sociale delle imprese sta vivendo una rinnovata fase di espansione, grazie agli effetti della globalizzazione che coinvolge sempre più aziende e di conseguenza un mercato sempre più ampio e complesso; oggi infatti molti consumatori, prima di acquistare un prodotto o un servizio, vogliono sapere se il produttore/fornitore ha rispettato alcuni requisiti etici e sociali, quali ad esempio i diritti dei lavoratori o l'ambiente, evidenziando una maggiore propensione ad acquistare brand che rivelano una particolare attenzione a tali tematiche. Le aziende, di conseguenza, per competere al meglio sul mercato, devono tener conto di queste nuove richieste, rendendoli elementi di sviluppo centrali nella propria organizzazione. Nel corso degli ultimi anni, quindi, la responsabilità sociale d'impresa (RSI, o corporate social responsibility - CSR), ed in particolare i codici etici, ha visto crescere il proprio ruolo sia nel complesso normativo dei paesi avanzati che nella strutturazione delle imprese. Il presente elaborato intende dunque realizzare un compiuto excursus in relazione all'etica aziendale e agli strumenti correlati, in primis i codici etici.
L'obiettivo del paper è quello di permettere una valutazione sistemica degli strumenti di governance dei corridoi transalpini inseriti nelle reti di trasporto trans europee (TEN-T), evidenziando le relazioni che intercorrono tra gli specifici sistemi di pre-funding, finanziamento e tariffazione e le più ampie politiche dei trasporti e dell'ambiente attivate anche durante la fase di messa a regime e gestione delle infrastrutture. L'analisi si avvale di una matrice di valutazione che tiene conto degli effetti di politica economica ampia oltreché degli impatti trasportistici e delle conseguenze in termini di governance, soffermandosi sull'esame di meccanismi di competizione verticale e orizzontale delle scelte degli enti pubblici coinvolti dai corridoi TEN-T. I casi studio relativi alla Nuova Linea Torino-Lione fra Italia e Francia, della direttrice del Gottardo in Svizzera e del corridoio del Brennero fra Italia e Austria, permettono di comprendere l'ampia valenza di politica economica che sottende queste scelte e come le iniziative attivate da parte dell'Unione Europea sui temi del finanziamento e sulla governance possono offrire spunti di efficientamento dal punto di vista economico.
The Collegio was a central instrument of government in Renaissance Venice, but its development from an informal group of ducal advisors in the twelfth century to a formal institution in the fourteenth century is little understood. This paper traces the evolution of the Collegio's membership, role in the administration of justice and public order, and legislative policy. It concludes with case studies demonstrating the detailed functions of the Collegio.
The aim of this paper is a reflection on the role of space in the processes of economic change. Starting in the United States the financial and economic crisis infected Europe after 2007. A wider debate on the current differential role of governments in the U.S. and Europe in addressing the crisis has emerged. The bailout programs in the U.S. have made reference to a unitary and homogeneous reference frame in the presence of a central bank whose broad mandate includes development goals. Europe, instead, has shown a different scenario and the same financial integration project depends on the complex relationship between individuals and the community, national sovereignty and increasingly binding European procedures. In this overall scenario, however, seems to be missing a vital issue: the territorial dimension, crucial element of the new economic conditions. According to the birth of new economic and social hierarchies, regional development, must consider the possibility of using marginal areas, those that have so far suffered the predominance of the central ones, but having now new and unexploited economic and institutional assets.
Il tema della corporate governance è un argomento di recente attualità, in continua evoluzione e oggetto di dibattito da parte dell'ampio pubblico che partecipa con vari ruoli nella vita economica, politica e sociale di ogni Paese. Nonostante gli studi sulla corporate governance siano un fenomeno relativamente recente, che ha conosciuto un rapido sviluppo durante gli ultimi decenni del XX secolo, gli imprenditori e gli amministratori di azienda hanno sempre dedicato grande attenzione al tema del governo delle imprese. Infatti, se pur presentato sotto etichette differenti, si tratta di una tematica che da sempre accompagna la vita delle imprese perché suscitato da domande di fondo in merito a chi debba governare le imprese e secondo quali modalità e per chi l'impresa deve creare valore. Le risposte a queste domande si sono sviluppate nei grandi temi e dibattiti trattati negli anni relativamente ai modelli di governance. L'origine della questione su chi deve governare l'impresa è riconducibile ad uno dei temi storici di corporate governance, ovvero la separazione tra "proprietà e controllo". Ciò avviene quando a causa di una struttura azionaria molto diffusa la gran parte o la totalità degli azionisti non ha la possibilità di esercitare direttamente il controllo sull'impresa, delegando ad un management esterno retribuito il compito di gestione. La scissione tra il diritto residuale di controllo, affidato ai manager, e il diritto al rendimento residuale, che rimane agli azionisti, configura un problema di governance poiché consente a chi governa l'impresa di appropriarsi indebitamente di benefici a danno dell'interesse degli azionisti. Il management rientra nella categoria allargata degli stakeholder dell'impresa, ed è proprio in riferimento alla domanda come e per chi l'impresa deve creare valore l'evoluzione storica del dibattito sulla corporate governance ha visto il contrapporsi di due scuole di pensiero, una sostenitrice dello shareholder model e l'altra dello stakeholder model. La prima, canonizzata da Milton Friedman premio Nobel per l'Economia nel 1976, pone quale obiettivo unico ed ultimo dell'impresa la massimizzazione del valore per gli azionisti. La seconda, che nel corso degli anni ha prevalso sulla prima, si basa su una cultura di impresa secondo la quale occorre creare valore non solo per gli azionisti, ma per tutti i suoi stakeholder. Il lavoro da me condotto relativamente a questa tematica è sviluppato nel primo capitolo dove prima si analizzano le cause di un evoluzione cosi rapida e di un interesse così sostenuto circa la corporate governante sui mercati finanziari e poi si passa in disamina l'evoluzione normativa che ha caratterizzato il nostro ordinamento dagli anni novanta sino ad oggi partendo dal Testo Unico in materia bancaria e creditizia per arrivare alle ultime disposizioni in materia di vigilanza previste da Banca d'Italia. Contestualmente al tema della Corporate Governance, ho ritenuto opportuno analizzare una direttiva che negli ultimi anni, nonostante non siano ancora ben visibili i suoi risultati proprio perché di attuazione recente, ha caratterizzato i mercati finanziari, e in particolare, gli ambiti in cui erano più frequenti le minacce per il mercato, riferendomi con ciò, alla scarsa informativa presente, relativa agli strumenti finanziari e al trattamento del cliente, ai conflitti di interesse che negli ultimi anni hanno dato luogo a crisi finanziarie di enormi dimensioni e devastanti effetti per il mercato, e agli scarsi requisiti organizzativi che venivano previsti per le imprese, specie quelle di investimento, prevedendo per questi una adeguata azione correttiva in prospettiva di cogliere i risultati migliori che il mercato offre così da motivare anche i piccoli risparmiatori nell'investire i loro risparmi e non tenerli "sotto il materasso" per paura di eventi che potrebbero danneggiare la loro economia. Inoltre, un obiettivo fondamentale di questa direttiva, risiede nell'integrazione dei mercati attraverso l'eliminazione dell'obbligo di concentrazione degli scambi, che aveva caratterizzato i mercati finanziari sino a quegli anni, nonché l'effettiva armonizzazione delle regole di condotta che tutti gli operatori dovranno adottare. La disamina di questa direttiva parte, però, da un contesto più generale, andando a toccare i motivi che hanno reso necessaria una revisione normativa in merito, dovuta dalle grandi crisi finanziarie che stanno caratterizzando il mercato finanziario negli ultimi decenni, e andando a verificare quali misure sono state prese dagli stati d'oltreoceano proprio in virtù di una maggiore efficienza ed efficacia dei mercati. Ho poi analizzato il nuovo processo di formazione delle leggi europee adottato dal comitato dei saggi presieduto da Lamfalussy, ideato per agevolare e snellire le modalità di adozione della normativa comunitaria nel settore dei servizi e dei mercati finanziari, facilitandone l'adeguamento ai rapidi sviluppi delle prassi commerciali in questo ambito. Tale approccio normativo fa parte delle misure previste dal piano di azione per i servizi finanziari allo scopo di rafforzare l'integrazione dei mercati finanziari e di innalzare il livello di armonizzazione della regolamentazione comunitaria in materia. Nella relazione, il Comitato Lamfalussy ha proposto l'introduzione di nuove tecniche legislative e regolamentari basate su un approccio a quattro livelli e l'istituzione di due comitati incaricati di assistere la Commissione Europea nella formulazione delle proposte relative all'adozione degli atti normativi comunitari. I livelli in cui si articola l'approccio proposto dal Comitato Lamfalussy intendono accrescere l'efficienza e la trasparenza del processo di regolamentazione comunitaria nel settore dei valori mobiliari. Infine, ho ritenuto opportuno fare una sorta di confronto, se così si può chiamare, tra la MiFID e la Corporate Governance, individuando gli aspetti in comune e i principi adottati per risolvere eventuali tali problemi: mi riferisco ai requisisti organizzativi, ai conflitti di interesse, che negli ultimi anni hanno caratterizzato in negativo il mercato finanziario, nonché agli inducemnts quale elemento congiunto ai conflitti suddetti. Per dare, poi, un taglio più operativo alla tesi ho ritenuto necessario andare a vedere come le banche hanno messo in atto tali misure andando ad analizzare le varie relazioni sulla Corporate Governance e le policy di gestione dei conflitti di interesse nonché l'execution policy così da comprendere le modalità di svolgimento delle operazioni alla luce della nuova normativa e verificare oggettivamente la miglior tutela e la maggior informazione fornita al cliente. Per tutto questo lavoro ho preso ad esempio Intesa Sanpaolo in quanto è stata la prima grande banca ad utilizzare modelli di governante non tradizionali in ambito Italiano, nonostante in Europa fossero già largamente in uso, e sulla quale scia si sono successivamente mosse le altre banche a seguito delle loro fusioni dalle quali sono poi sorti gruppi di primaria importanza sia nel mercato domestico sia a livello continentale.
