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"Zur Beförderung der Transformation von Plan- in Marktwirtschaften ist - neben der Fortsetzung konkreter Hilfe - die genaue Identifizierung und Analyse spezifischer Handlungsfelder notwendig, auf denen Beratung und finanzielle Hilfe ertragreich werden könnten. Eine solche Analyse muß die regressiven und dynamischen Einflußfaktoren unterscheiden. Gewerkschaften in Osteuropa können in dem radikalen wirtschaftlichen Veränderungsprozeß eine wichtige und im Vergleich mit westeuropäischen Gewerkschaften auch tendenziell andere Rolle übernehmen. Dazu braucht sie Beratung und materielle Unterstützung vor allem anderer europäischer Gewerkschaften. Beratung und Unterstützung setzen voraus, daß erstens die Einflußfaktoren des Reformprozesses berücksichtigt werden und zweitens die westeuropäischen Gewerkschaften kooperieren und ihre Leistungen koordinieren. Die meisten osteuropäischen Regierungen versuchen die Arbeitsmöglichkeiten der Gewerkschaften durch Gesetze einzuschränken. Zahlreiche Gewerkschaften setzen auf einen institutionalisierten Tripartismus." (Autorenreferat)

Das Schwerpunktheft enthält zwölf Aufsätze zu gewerkschaftlichen Perspektiven im EG-Binnenmarkt. Ein erster Block von drei Beiträgen ("Diskussionsforum") befaßt sich mit den wahrscheinlichen Auswirkungen der Einführung einer europäischen Wirtschafts- und Währungsunion. Ein zweiter Block behandelt die materiellen, politischen und organisatorischen Voraussetzungen und Realisierungschancen eines originär europäischen Arbeitsbeziehungssystems. Ein dritter Block erörtert schließlich die Auswirkungen von Zustand und Perspektive europäischer Arbeitsbeziehungen. Behandelt werden hier die Elemente eines europäischen Arbeitsbeziehungssystems gegenüber Japan, den USA und Lateinamerika sowie Aufgaben der Gewerkschaften im osteuropäischen Transformationsprozeß. Ein Beitrag zum Begriff der Subsidiarität und Rezensionen zum Thema runden das Heft ab. (IAB2)