Die Südosteuropa-Studien werden von der in München ansässigen Südosteuropa-Gesellschaft, der wichtigsten Wissenschaftsorganisation der Südosteuropa-Forschung im deutschsprachigen Raum, herausgegeben. Sie dienen der vertieften und interdisziplinären wissenschaftlichen Darstellung wichtiger Themen aus der Südosteuropa-Forschung. Auch Fragen zur aktuellen politischen und sozio-ökonomischen Entwicklung in der Region Südosteuropa werden aufgegriffen. Herausgeber der Einzelbände sind renommierte Repräsentanten der deutschen und internationalen Südosteuropa-Forschung.
This paper studies Latin American exchange rate regimes since 1960. We model government exchange rate regime choice, constrained by politics. The model implies that the larger the tradable sectors exposed to international competition, the less likely is the maintenance of a fixed exchange rate regime. It also implies that the probability of the maintenance of a fixed exchange rate increases as an election approaches. We evaluate these implications with hazard models to analyze the duration dependence of Latin American exchange rate arrangements from 1960 to 1994. We find substantial empirical evidence to support the model. Results are robust to the inclusion of a variety of other economic and political variables, to different time and country samples, and to different definitions of regime arrangement. Controlling for economic factors, a one percentage point increase in the size of the manufacturing sector is associated with a reduction of six months in the longevity of a country?s currency peg. An impending election increases the conditional likelihood of staying on a peg by about 8 percent, while the aftershock of an election conversely increases the conditional probability of going off a peg by 4 percent.
Since 1983, war in Nicaragua has slowed improvements in health which had developed rapidly from 1979-82. The rate of war-related deaths among Nicaraguans now exceeds that of the United States citizens in either the Vietnam War or World War II. Forty-two of the 84 documented war-related casualties among Nicaraguan health workers have been deaths. This high case fatality rate reflects the targeting of health workers by contra troops. The number of staff and services of the public medical system decreased by approximately 10 per cent from 1983 to 1985. Population movements, the establishment of new settlements, and war-related destruction of the primary health infrastructure are associated with recent epidemics of malaria, dengue, measles, and leishmaniasis. The estimated rate of infant mortality in Nicaragua, which had declined from 120 per 1,000 in 1978 to 76/1,000 live births in 1983, has since shown no further decline. Internationally mandated protections enjoyed by civilians and health workers during times of war do not appear to operate in this so-called "low intensity" conflict. Further declines in infant mortality, prevention of epidemics, and improvement in other health indicators will likely await the cessation of military hostilities.
This paper reviews some of the present challenges facing learning in the 21. century and the concern for "glocal" issues in the Mediterranean region. It stresses that global education can be translated into various focal themes such as development, environment, human rights, intercultural relations, peace. However, such a translation should retain a common "broad" methodological approach centred on conflict transformation. A sociology of "translation" is needed for enhanced co-operation among practitioners in the region. (DIPF/Orig.) ; Der Autor betrachtet einige der Herausforderungen an das Lernen im 21. Jahrhundert und das Bemühen um "globale Themen" im Mittelmeerraum. Er postuliert, dass Globales Lernen sich in verschiedene Schwerpunkte übersetzen lässt (Umwelt, Menschenrechte, Frieden, interkulturelle Beziehungen). Eine solche Themenumsetzung bedarf aber eines größeren methodologischen Rahmens, der sich auf die Transformation von Konflikten fokussiert. Eine solche "Soziologie der Übersetzung" ist in der Region für die praktische Umsetzung von Bildungszielen erforderlich. (DIPF/GS.)
Why do sovereign states sometimes fail to settle territorial disputes peacefully? Also, why do even peaceful settlements of territorial disputes rarely call for the resulting border to be unfortified? This paper explores a class of answers to these questions that is based on the following premise: States can settle a territorial dispute peacefully only if (1) their payoffs from a peaceful settlement are larger than their expected payoffs from a default to war, and (2) their promises not to attack are credible. This premise directs the analysis to such factors as the advantage of attacking over both defending and counterattacking, the divisibility of the contested territory, the possibility of recurring war, the depreciation or obsolescence of fortifications, and inequality in the effectiveness of mobilized resources. – credibility ; fortifications ; counterattacks ; divisibility ; recurring war ; depreciation
Der Autor stellt ein Modell Globalen Lernens vor, das von vier Säulen getragen wird. Globale Erziehung im Sinne des Autors vollzieht sich nicht allein durch die Beschäftigung mit globalen ökologischen oder ökonomischen Problemen, sondern muss von einer grundlegenden Veränderung unseres (industriellen) reduktionistischen Blickwinkels und Bewusstseins - hin zu einem holistischen Selbstverständnis begleitet werden. (DIPF/Orig.)
Are transitional administrations a suitable and universally applicable peace-building tool after ethno-political war? In order to answer this question, this study compares the conditions, structures, mandates, resources and outcomes of three transitional administrations in former Yugoslavia. My analysis will show that the administrations, which were created in short suc-cession by the European Union, the United Nations and the High Representative for Bosnia, brought along various assumptions as to how to fulfill their mission and, as a result, achieve different results. The lesson emerges that a host of preconditions must be in place to prevent the administration from becoming a mere plaything of the local parties or being exploited for practical advantage. These preconditions for a successful operation include political coherence within the responsible international organisation, consistency in the entire administrative field of action, as well as the capability to use the power at its disposal. Further insights emerge, first, that improvements in the standard of living do not necessarily lead to the reestablishment of trust between formerly warring parties nor contribute to permanent conflict resolution; and second, that the parties cannot be forced to cooperate in reward for material benefits or through diplomatic pressure, when their own interests run contrary to the administration's mandate. ; Sind internationale Übergangsverwaltungen ein geeignetes und damit universell einsetzbares Instrument zur Friedenskonsolidierung in ethno-politischen Konflikten? Zur Beantwortung dieser Frage werden Bedingungen, Struktur, Auftrag und Ressourcen sowie das Ergebnis dreier Übergangsverwaltungen in Ex-Jugoslawien vergleichend geprüft. Die Untersuchung zeigt, dass die sukzessive von der Europäischen Union, den Vereinten Nationen und dem Büro des Hohen Repräsentanten für Bosnien eingerichteten Verwaltungen unterschiedliche Voraussetzungen mitbringen, um ihre Mission zum Erfolg zu führen, und demzufolge zu unterschiedlichen Ergebnissen kommen. Es wird deutlich, dass eine Reihe von Bedingungen erfüllt sein muss, damit die eingesetzte Verwaltung nicht zwischen den lokalen Parteien aufgerieben oder von ihnen zu ihrem Vorteil ausgenutzt wird. Zu den notwendigen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Verwaltung zählen die politische Kohärenz innerhalb der verantwortlichen internationalen Organisation, Konsistenz im gesamten Aktionsfeld der Verwaltung sowie ihre Fähigkeit, Macht auszuüben. Weitere Ergebnisse der Untersuchung sind, dass, erstens, die Verbesserung der Lebensverhältnisse nicht zwangsläufig neues Ver-trauen zwischen den ehemaligen Kriegsparteien entstehen läßt und damit zur Konfliktösung beiträgt, und zweitens, dass die Parteien weder durch materielle Anreize noch durch diplomatischen Druck zur Zusammenarbeit bewegt werden können, wenn ihre Interessen im Widerstreit zum Handlungsauftrag der Verwaltung stehen.
Der Autor diskutiert in seinem Aufsatz kritisch den Friedensvertrag von Lomé, der am 7. Juli 1999 offiziell den bewaffneten Konflikt in Sierra Leone beendete. Nach einer kurzen Zusammenfassung der allgemeinen Regelungen des Vertrags stellt der Autor die in Artikel 9 des Abkommens vorgesehene Generalamnestie den bindenden Grundsätzen des internationalen Rechts gegenüber. Internationale Verbrechen, wie Völkermord, Kriegsverbrechen oder Folterung sind als Verstoß gegen ius cogens-Normen von allen Staaten zu verfolgen. Nach der Erörterung der betreffenden Konventionen, internationalen Abkommen und Fallentscheidungen des IGH, die diesen Grundsatz festschreiben, beschreibt er den - Friedensprozessen inhärenten - Konflikt, ein Gleichgewicht zwischen notwendiger Versöhnung und strafrechtlicher Verfolgung zu finden. Bei der Betrachtung des Fallrechts schließt Phenyo neuere Entscheidungen ein, wie die des britischen House of Lords im Fall Pinochet, die sowohl nationalen wie internationalen Gerichten das Recht auf Strafverfolgung internationaler Verbrechen zugestand. Stellvertretend für die weite Kritik der Generalamnestie des Lomé-Abkommens zitiert der Autor den VN-Generalsekretär Kofi Annan, der die Generalamnestie als unvereinbar mit der Tätigkeit und Aufgabe der internationalen Straftribunale in Den Haag und Arusha sowie des zukünftigen Internationalen Strafgerichtshofes ansieht. Phenyo schließt sich mit seiner kurzen Analyse des Friedensabkommens der kritischen Haltung Annans an und sieht nur eine geringe Möglichkeit für die Durchsetzung der fraglichen Amnestie, deren Gültigkeit durch die wiederaufgeflammten Kämpfe in Sierra Leone auch faktisch in Frage gestellt worden sind. (trai)
European industrial relations are rapidly internationalizing; internationalization, however, is not necessarily de-nationalization. Even as European integration accelerates, national politics and industrial relations will remain the principal arenas for the social regulation of work and employment in Europe. The paper investigates the implications of European industrial relations developing into a multi-level system within which national regimes compete with each other in an integrated international market. In particular, it tries to outline the emerging new peace formula between business and labor in Europe, which is centered on the notion of joint competitiveness, and its consequences for social protection and the regulation of labor markets. Five examples are given for the continuing importance of national industrial relations in integrated Europe: the renewal of tripartite concertation at national level, especially under the pressure of the Maastricht criteria; the likely impact of European Monetary Union on national collective bargaining regimes; the practical consequences of the European Works Councils Directive of 1994; the experience with the Social Dialogue since the Maastricht Treaty; and the Posted Workers Directive, which is discussed as a possible paradigm of the future relationship between European and national social protection in Europe. ; Die industriellen Beziehungen in Europa internationalisieren sich; Internationalisierung ist jedoch nicht gleichbedeutend mit Entnationalisierung. Trotz beschleunigter europäischer Integration bleiben nationale Politik und nationale Arbeitsbeziehungen die wichtigsten Arenen für die Regulierung der Arbeit in Europa. Das Papier untersucht die Folgen der Transformation der europäischen industriellen Beziehungen zu einem Mehrebenensystem, innerhalb dessen nationale Regime in einem integrierten Markt miteinander konkurrieren. Insbesondere analysiert es die neue europäische Friedensformel zwischen Kapital und Arbeit, die um das Ziel gemeinsamer Wettbewerbsfähigkeit herum organisiert ist, und ihre Konsequenzen für soziale Absicherung und die Regulierung von Arbeitsmärkten. Fünf Beispiele für die anhaltende Bedeutung nationaler industrieller Beziehungen im integrierten Europa werden vorgestellt: die wieder zunehmenden Bemühungen um dreiseitige Konzertierung auf nationaler Ebene, insbesondere unter dem Druck der Maastricht-Kriterien; die wahrscheinlichen Folgen der Europäischen Währungsunion für die nationalen Lohnfindungssysteme; die tatsächlichen Konsequenzen der Direktive über Europäische Betriebsräte aus dem Jahr 1994; die Erfahrungen mit dem Sozialen Dialog seit dem Vertrag von Maastricht; sowie die Entsenderichtlinie, die als mögliches Musterbeispiel für das zukünftige Verhältnis zwischen europäischer und nationaler Sozialpolitik in Europa diskutiert wird.